更多“对于SPSS来说，能够快捷找到变量数据的异常值的数据预处理方”相关的问题
发包人收到竣工结算报告及结算资料后28天内无正当理由不支付工程竣工结算价款的，从第( )天起按承包人同期向银行贷款利率支付拖欠工程价款的利息，并承担违约责任，
A．29
B．30
C．31
D．46
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【判断题】[图]解析，则[图]为[图]的共轭调和函数....
【判断题】解析，则为的共轭调和函数.
【判断题】解析，则为的共轭调和函数.
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施工单位根据工程变更单完成的工程量，填写工程变更费用报审表，报项目监理部审查。此题为判断题(对，错)。
是
否
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功率的基本公式是（）。
A、P=F·v B、W=F·S C、P=W/t D、以上三者都是
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如何通过野外地质观察大致确定热液矿床的形成温度？
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女，34岁，自幼左侧乳头内陷，来哺乳。发现左乳肿物2周，边界不清，与皮肤粘连。近2天天出现肿块增大，伴局部红肿热痛，无波动感，最可能的诊断是（）。
A.浆细胞性乳腺癌合并感染
B.乳腺囊性增生症
C.纤维腺瘤
D.结核
E.乳腺癌
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室内设计的方案图，首先需要考虑的是设计的风格和内部功能的分区等大的方面。
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某市的建筑工程设计院是一家具有高级资质的设计单位，建院30多年来，形成了特别看重资历的文化，也曾经创造过许多的辉煌业绩。在设计院里，员工对组织具有很高的忠诚度，很少有离职的员工，近几年来，在激烈的市场竞争中，设计院在技术和服务等各方面出现了相对滞后，老客户的投诉率也有所增加，业绩逐年有明显下降。2007年招聘上来的院长在设计院改制之际，借助外部专家的力量对本设计院进行了以下的变革。第一、对组织结构进行了调整，将核心业务重组，分为二个设计所和一个咨询部；第二、打破了资历制，制定出以员工绩效为标准的薪酬制度，重奖有突出贡献者；第三、营造良好的氛围，鼓励员工进行技术革新和服务创新，并设立了院长业绩创新奖。经过一年多运行，组织变革已初见成效。
A．俱乐部型B．学校型C．棒球队型D．堡垒型
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（）针，具有针尖锐利，针体细长，适用于深刺或透刺的特点。
A.毫针
B.圆利针
C.三棱针
D.宽针
E.火针
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男，呕吐吞酸，嗳气频繁，胸胁满痛，舌边红，苔薄腻，脉弦。治法宜用 （）
A.消食化滞，和胃降逆
B.燥湿祛痰，健脾和胃
C.疏肝理气，和胃降逆
D.温养脾胃，降逆止呕
E.温中化饮，和胃降逆
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在发送端由直流变成交流称为（），在接受端由交流变成直流称为（）。
A.调制
B.解调
C.调相
D.调频
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某国有企业在进行股份制改造过程中，由于不规范操作遭到该市国有资产管理局和工商行政管理局的联合检查，在检查过后国有资产管理局和工商局联合处以该企业吊销营业执照的行政处罚。该企业不服，申请复议，应以（ ）为被申请人。
A.上级工商局 B.上级国有资产管理局 C.工商局和国有资产管理局 D.工商局和国有资产管理局共同的上一级机关
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The biggest problem facing Chile as it promotes itself as a tourist destination to be reckoned with,...Chile is disadvantaged in the promotion of its tourism by
A． geographical location.
B． guerrilla warfare.
C． political instability.
D． street crime.
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拳参的别名是（ ）。
A. B. C. D. E.
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患者头胀痛而眩,两侧为主,头晕目眩,心烦易怒,失眠多梦,面红目赤,口苦胁痛。舌质红,苔薄黄,脉弦。证属
A. 风热头痛B. 肝阳头痛C. 风湿头痛D. 痰热头痛
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